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  • 2022年丁香人才春招节落幕,广州深圳领跑医疗人才争夺战

    发布时间:2022-07-04 10:59

    近日,2022年丁香人才春招节正式落幕,给这个特殊难忘的招聘季画上了圆满的句号。本次活动由人社部主办,丁香园·丁香人才协办,作为“大中城市联合招聘高校毕业生春季专场活动(丁香园分会场)”活动以及人社部“百日千万网络招聘专项行动”之一。

    据了解,2022年春招节从 2月初启动,6月底结束,持续时间四个多月。丁香人才作为医疗垂直领域的重要参与方,连续举办了100+场线上双选会,为人才供求双方搭建了高效便利的求职平台。活动全程得到 140+ 高校单位积极支持、如哈医大、北京中医药大学、南方医科大学、上海交大医学院、武汉大学、暨南大学、郑州大学等医疗院校悉数到场,同时也得到3000+ 医疗机构、660+ 三级医院的热情回应,包括南京鼓楼医院集团、广州医科大附属一院、中山大学附属六院、杭州市一医院、佛山市一医院等地市医院都提供大量优质岗位吸纳人才,其中专门为应届生提供的岗位达10,947个,为整个医疗领域的 “稳就业、促增长”目标贡献力量。

    除了连接高校和医院两大主体,丁香人才也在本次春招节活动中与300多家卫健系统建立联系,与杭州、湖州、苏州、深圳、广州等28家卫健委达成合作,采取公招推广、校招宣讲、网络云聘会、社招菁英节等形式招揽人才。

    丁香人才春招节负责人表示,为了应对疫情散发的情况,今年的“春招节”采取了更加灵活的线上招聘方式来进行,最大程度避免了疫情封控带来的影响。相较往年,今年的线上直播形式更加丰富多彩,累计举办 22场主播带岗、33场空中宣讲会、13场校招宣讲会,并且根据不同主题吸引特定求职者参加,如综合性医院招聘专场、华东华南卫健系统集体招聘专场、公立三甲医院offer捡漏专场、江浙沪包邮区优质岗位专场、高薪民营专场、紧缺科室专场以及县域医疗专场,最大程度满足了各个层次应聘人才的需求,提升整体岗位匹配度。

    综观本次春招节的简历投递趋势,不难发现珠三角地区已成医疗人才的“首选”区域,广州和深圳两地以 50万/月简历接收峰值“傲视群雄”,而北京和上海稳居第二集团,高峰时期简历接收量维持在 35万/月。受疫情消散的影响,上海地区的投递量在6月底还迎来了第二波的小幅增长。处在人才争夺第三集团的城市群包括杭州、佛山、成都、武汉、珠海、南京、东莞和苏州等,最高简历接收值普遍在 10万 ~20万/月之间。如果再把统计时间拉长,结合丁香人才近三年用户简历投递趋势来看,珠三角城市群(广州、深圳、佛山、东莞、珠海)所接受的用户简历数逐年增长,吸引了越来越多医疗专业人士的青睐。单从此项数据来看,随着粤港澳大湾区建设的逐步深化,珠三角地区争夺医疗人才、打造医疗高地的决心非常强烈。

    据悉,丁香园·丁香人才将在 9月份启动下半年的招聘活动,届时将根据情况采取新的模式,最大程度联动线上和线下资源,给更多毕业季的学子带来优质岗位,促进社会就业稳步增长。

    来源:中企经济网

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